Kadın emeği, sürdürülebilir başarının temelidir.

Neden Kadın İstihdamı?

Kadınların iş gücüne katılımı, sadece toplumsal eşitlik açısından değil, işletme performansı açısından da büyük önem taşır. Araştırmalar, kadın çalışan oranı yüksek firmaların daha yüksek müşteri memnuniyeti, daha iyi ekip uyumu ve daha güçlü kurumsal itibar elde ettiğini göstermektedir.

Kadınlar Çağrı Merkezlerinde Neden Öne Çıkıyor?
• İletişim yetenekleri güçlüdür
• Empati kurma becerileri yüksektir
• Çoklu görevlerde başarılıdırlar
• Detaylara odaklanma kabiliyetleri yüksektir
• Problem çözmede sabırlı ve sistematik yaklaşırlar

CALLYSTA’da Kadın Gücü

CALLYSTA olarak, kadın istihdamını sadece bir tercih değil, bir öncelik olarak görüyoruz. Kadınların ekonomik ve sosyal hayatta güçlenmesini destekleyen bir çalışma ortamı sunuyoruz.
• Kadın ağırlıklı istihdam politikası
• Evden çalışma modelleriyle esnek iş imkânları
• Yönetici pozisyonlarında kadınlara fırsat eşitliği
• Eğitim ve kariyer gelişim desteği

İşletmelere Katkısı Nedir?
• Yaratıcılık ve yenilikçilik artar
• Ekip içi iletişim güçlenir
• Çalışma ortamı daha dengeli ve verimli hale gelir
• Toplumsal sorumluluk algısı güçlenir
• Marka değeri ve kurumsal itibarı yükselir

Kadın emeğini güçlendirmek, sadece bir vizyon değil, geleceği inşa etmektir. CALLYSTA bu yolda kararlılıkla ilerliyor.